Aklınızdaki Sorulara Yanıtlar

Trainee programına başvurmak için ilgili alanda diploma veya sertifika + en az 1 yıl deneyim veya diploma olmadan en az 5 yıl profesyonel deneyim gereklidir. Aday, program sonrası Türkiye'de turizm sektörüne katkı sağlayabilecek potansiyele sahip olmalıdır. Mesleki gelişim ve yönetim becerilerini artırmayı hedefleyen profesyoneller için tasarlanmıştır.

Programa katılmak için orta-üst düzey İngilizce (B1-B2) gereklidir. İş görüşmeleri, sponsor görüşmeleri, DS-160 formu ve vize mülakatı tamamen İngilizce yürütülür. Özellikle müşteri ile yüz yüze iletişim gerektiren pozisyonlar (Front Desk, Concierge, Server) için daha yüksek İngilizce seviyesi tercih edilir. Ön başvurunuzda İngilizce seviyenizi belirtmelisiniz.

Intern programı için 18-30 yaş arası adaylar önceliklidir, ancak 35 yaşına kadar değerlendirilebilir. Trainee programı için genellikle 21-35 yaş arası adaylar değerlendirilir. Sponsor şirketlerin kendi yaş kriterleri olabileceğinden, her pozisyonun detayında bu bilgiye yer verilmektedir.

Hayır, vize kararı yalnızca ABD Konsolosluğu yetkililerine aittir. STEB ve Staja Git olarak sponsor onaylı süreçlerle çalışan aracı ve danışmanlık şirketiyiz. Konsolosluk kararlarına müdahale edemeyiz ve garanti veremeyiz. Ancak, doğru hazırlanmış evraklar ve sponsor onayı ile vize alma olasılığı yüksektir. Geçmişte binlerce aday başarılı bir şekilde vize almıştır.

Temel evraklar şunlardır: pasaport (6 ay geçerli), DS-160 formu, SEVIS ücreti ödeme makbuzu, sponsor DS-2019 formu, vize randevusu onayı, I-901 SEVIS makbuzu, diploma/transkript, mali yeterlilik belgesi (banka ekstresi), sponsor mektubu, işveren mektubu, fotoğraf ve vize ücreti. Bazı durumlarda ek belgeler istenebilir. Staja Git ekibi her adayın evrak sürecini adım adım yönlendirir.

Vize reddi durumunda sponsor ücretleri ve program ücretleri iade edilebilir veya gelecek bir döneme aktarılabilir — bu, sponsorun iade politikasına bağlıdır. Staja Git ekibi vize reddi alan adaylara yeniden başvuru sürecinde destek olur. Önemli olan: reddin nedenini anlamak ve eksikleri tamamlamaktır. Çoğu durumda, doğru hazırlık ile ikinci başvuru başarılı olur.

DS-160 formunu adayın kendisi İngilizce olarak doldurması gerekir. Staja Git ekibi formun nasıl doldurulacağına dair detaylı rehber ve video sunar. Ayrıca, form doldurulmadan önce kontrol listesi ve örnek yanıtlar sağlanır. Formun doğru doldurulması vize mülakatı için kritik öneme sahiptir.

Çoğu tesis konaklama imkanı sunar. Bazı işverenler ücretsiz veya çok düşük maliyetli konaklama sağlarken, bazıları haftalık kira alır. Konaklama maliyeti genellikle haftada $75-$150 arasındadır. Konaklama tipi: çalışan apartmanları, shared housing, staff dormitory veya karavan. Her iş ilanında konaklama detayları ve maliyetleri ayrıca belirtilmektedir. İnternet, mobilya ve temel ev eşyaları genellikle dahildir.

Ücretler pozisyon, eyalet ve tesis tipine göre değişir. Genel aralık: $12-$20/saat. Bahşişli pozisyonlarda (Server, Bartender) saatlik ücret + bahşiş geliri vardır. Ödeme haftalık veya iki haftalık periyotlarla yapılır. ABD'de vergi (federal, eyalet, yerel) kesilir ancak vize türüne bağlı olarak bazı vergiler iade edilebilir. Net ücret tahmini işverenden öğrenilebilir.

Birçok tesis çalışanlarına günlük 1-2 öğün ücretsiz veya indirimli yemek sunar. Özellikle otel ve resort tesislerinde çalışan yemekhanesi (employee cafeteria) yaygındır. Ancak günlük alışveriş ve dışarıda yeme masrafları adayın kendisine aittir. ABD'de aylık gıda masrafı ortalama $300-$500 arasındadır.

Toplam süreç genellikle 2-5 ay sürer. Detay: (1) Ön başvuru ve değerlendirme: 1-2 hafta, (2) İş görüşmeleri ve eşleştirme: 2-6 hafta, (3) Sponsor evrak süreci ve DS-2019: 2-4 hafta, (4) Vize başvurusu ve mülakat: 2-4 hafta, (5) Seyahat ve yerleşme: 1-2 hafta. Kış sezonu (Kasım-Ocak) ve yaz sezonu (Mayıs-Temmuz) başvuruları daha yoğundur — erken başvuru önerilir.

Varış havalimanı her iş ilanında belirtilmektedir. Genellikle en yakın büyük uluslararası havalimanıdır. Bazı tesisler havalimanından ücretsiz veya düşük maliyetli shuttle servisi sağlar. Sağlamayan tesisler için otobüs, taksi veya rideshare (Uber/Lyft) kullanılır. Staja Git ekibi varış öncesi ulaşım rehberi sağlar ve gerektiğinde transfer ayarlamasına destek olur.

Program süresi boyunca ABD yasaları çerçevesinde tüm çalışan haklarına sahipsiniz (overtime, güvenli çalışma ortamı, ayrımcılık yasağı). Program bitiminde 30 günlük turizm süresi (grace period) vardır. Bu sürede ABD'yi gezebilirsiniz ancak çalışamazsınız. Program sonrası kariyerinizde kazandığınız uluslararası deneyim, sertifika ve İngilizce becerileri büyük avantaj sağlar.

Staja Git, J-1 Intern ve Trainee programlarına katılmak isteyen Türk adaylarına danışmanlık, başvuru yönetimi, iş eşleştirme, vize rehberliği ve varış desteği sağlayan bir danışmanlık şirketidir. ABD'deki sponsor şirketler ve işverenler arasında köprü görevi görür. STEB değil, aracı ve danışmanlık firmasıdır. Programa katılım kararı, işveren seçimi ve vize süreci tamamen adayın kendi iradesi ile yürütülür.

Program ücreti başvuru aşamasında detaylı olarak paylaşılır. Ücretler genellikle sponsor ücreti, SEVIS ücreti, vize ücreti, sigorta ve danışmanlık hizmetlerini kapsar. Her adayın durumu farklı olduğundan, kişiselleştirilmiş bir fiyatlandırma yapılır. Ön başvuru ücretsizdir. Detaylı fiyat bilgisi için ön başvuru formunu doldurmanız veya WhatsApp üzerinden iletişime geçmeniz yeterlidir.

İade politikası sponsor şirketin şartlarına bağlıdır. Genel olarak: (1) İşveren onayı alınmadan önce tam iade mümkündür, (2) DS-2019 onaylandıktan sonra kısmi iade uygulanabilir, (3) Vize reddi durumunda iade veya erteleme seçenekleri vardır. Her durum ayrı değerlendirilir. Staja Git, adayların haklarını korumak için sponsor şirketlerle sürekli iletişim halindedir.

Evet, ABD yasalarına göre J-1 vize sahiplerinin sağlık sigortası yaptırması zorunludur. Sigorta kapsamı minimum şartları karşılamalıdır. Birçok sponsor şirket kendi sigorta paketini sunar ve bu ücret programa dahil edilebilir. Alternatif olarak, aday kendi sigorta planını seçebilir ancak sponsorun minimum şartlarını karşılaması gerekir. Sigorta olmadan program başlayamaz.